Agente ou agent aux activités judiciaires – Trois-Rivières Job Circular

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Agente ou agent aux activités judiciaires – Trois-Rivières Job Details

From here you will get the details of Agente ou agent aux activités judiciaires – Trois-Rivières job. Below informations are decorated for you to get all the informations easily. We recommend to go through the post. If you are looking for more govt. or private job circulars, you can visit our category section. We also categorized the job according to the locations, industry etc. So, get rocks with JobCirculars.org.

About the post of Agente ou agent aux activités judiciaires – Trois-Rivières

Transports et Mobilité durable Québec recruits people regularly in their organization. The post name of the job is important before applying. Here we have listed the post name(s) of job. We recommend you to check again the job post name. Post name should be chosen according to your passion Ask yourself, What is your passion? after that you should go through for the rest of application procedure.

Educational Qualifications and Experiences

Have you taken a decision about this job post ? If you have chosen your job, then check which qualification is matching with you. Check the below qualifications requirements. If you have these qualifications, you can apply for this post.

Salary Range

The salary range is specified by post name and other factors like company policy. For this post the salary range is 38590 to 51063 CAD.

Agente ou agent aux activités judiciaires – Trois-Rivières Job Details

For your help, we have divided the job circular in some of the criteria. The first section is decorated with company details and the last section is with the job details.

Organization Details

Here is the details overview of the hiring organization. We have collected it from Careerjet. Check the table below.

Job Details

Here are the job details of the Agente ou agent aux activités judiciaires – Trois-Rivières Job Circular. Here we have included the vacancy, salary range, job location, and other informations related the this job.

The mighty Job Description of Agente ou agent aux activités judiciaires – Trois-Rivières Job Circular

NuméroE28430SRS0703W6546Ministère ou organismeCommission des normes, de l’équité, de la santé et de la sécurité du travailRégion04 MauricieCorps-classe d’emplois284.30 – Agent aux activités judiciaires, Grade StandardCatégorie d’emplois2 – Emplois de bureauPériode d’inscriptionDu 2024-10-07 au 2024-10-21Domaine d’emploisJustice et protection du publicRenseignements générauxRecrutement – E28430SRS0703W6546
AGENTE OU AGENT AUX ACTIVITÉS JUDICIAIRES
BUREAU DE LA PRÉSIDENCE DIRECTION GÉNÉRALE
DIRECTION GÉNÉRALE DES AFFAIRES JURIDIQUES
DIRECTION DES AFFAIRES JURIDIQUES NORDNombre d’emplois à pourvoir : 1Statut : RégulierLieu de travail : 1055, boulevard des Forges, Trois-RivièresHoraire de travail : 35 heures/semaineDate d’entrée en fonction : Novembre 2024Mode de travail : La prestation de travail peut s’effectuer en mode hybride (télétravail et en présence au bureau). La personne titulaire de l’emploi doit être en mesure de se présenter physiquement à l’adresse de son port d’attache, à la demande de l’employeur. L’ensemble de ces modalités seront déterminées au moment de la sélection finale de la personne retenue.Pourquoi choisir la CNESST?Notre missionNotre mission consiste à faire la promotion des droits et des obligations en matière de travail et nous en assurons le respect, auprès tant des travailleuses et travailleurs que des employeurs du Québec.Équité, diversité et inclusionNous valorisons tous les talents, en accord avec le à l’intention des :

• membres des minorités visibles;
• des membres des minorités ethniques;
• des personnes handicapées;
• des personnes autochtones;
• des femmes.

Nous nous sommes dotés d’une stratégie en matière d’équité, de diversité et d’inclusion afin de favoriser un environnement de travail juste et enrichissant pour l’ensemble des membres de notre personnel, quel que soit leur orientation sexuelle, leur identité de genre ou encore leur âge.Pour contribuer à cette démarche, nous vous encourageons à remplir la section Accès à l’égalité de votre dossier de candidature; les informations seront traitées de façon confidentielle.Santé et mieux-êtreNous accordons une importance particulière à votre santé et votre mieux-être.Nombreux autres avantagesVous aurez accès à de nombreux avantages qui ne se retrouvent pas dans tous les milieux :

• Horaire variable et conciliations travail-vie personnelle
• Assurances collectives
• Fonds de pension à prestation déterminée
• Programme d’aide aux employés (PAE)
• Programme d’aide financière pour des activités physiques et de mieux-être
• Vingt (20) jours de vacances après un an de service
• Treize (13) jours fériés payés par année
• Un centre d’activité physique complet
• Un accès facile à un espace de stationnement
• Un environnement de travail moderne, éclairé
• Des collègues de travail engagé ou engagées et chaleureux

Visitez notre pour en apprendre davantageVisionnez de nos ambassadeurs et ambassadricesVos principales responsabilités seront les suivantes :Relevant du directeur des affaires juridiques – Nord, la personne titulaire de l’emploi effectue du soutien aux avocats en exécutant diverses tâches de nature administrative en vue d’assurer la bonne marche des opérations. À ce titre, afin d’assurer une saine gestion des dossiers juridiques, elle doit :

• Recevoir les appels téléphoniques externes (tribunaux, défendeurs, clients, procureurs) et transférer les appels;
• Rédiger, corriger et mettre en forme des procédures judiciaires ainsi que diverses correspondances dans les styles et les formes appropriés, et procéder à la transmission de celles-ci;
• Procéder au traitement de tout document tel que les procédures et la correspondance et s’assurer que tous les dossiers sont complets et qu’ils peuvent passer aux étapes subséquentes;
• Effectuer les saisies informatiques nécessaires à la gestion des dossiers;
• Procéder à l’ouverture des dossiers juridiques électroniques et effectuer le classement ainsi que le rappel des dossiers électroniques et physiques;
• Traiter, distribuer et classer le courrier postal, les télécopies et le courrier électronique;
• Procéder à la réception et à l’envoi des dossiers juridiques aux archives;
• Dans l’accomplissement de ses attributions, peut être appelé à initier au travail les nouveaux agents aux activités judiciaires engagés.

Échelle de traitement : 38 590 $ à 51 063 $Les montants associés aux différents échelons peuvent être consultés sur le site Web du .La rémunération est déterminée en fonction de la pertinence de toute votre scolarité et de toutes vos expériences en lien avec l’emploi.Par conséquent, il est important de bien détailler dans votre formulaire d’inscription, pour chacun des emplois inscrits, toutes les tâches réalisées, la date de début et la date de fin, ainsi que le nombre d’heures effectué par semaine, car ce document servira de référence à l’établissement de la rémunération.Profil recherchéEst-ce que cet emploi est fait pour vous?Les éléments suivants sont exigés afin que votre candidature soit retenue par notre équipe.ScolaritéDétenir un diplôme d’études secondaires (DES) ou une attestation d’études pertinentes dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente.La personne qui ne possède pas la scolarité pertinente exigée peut compenser chaque année de scolarité pertinente manquante par deux années d’expérience de travail rémunéré ou non, y compris la charge de travail familiale. Le DES peut également être compensée par une attestation de spécialisation professionnelle ou un diplôme d’études professionnelles.Détenir deux années d’expérience pertinentes aux attributions de l’agent aux activités judiciaires.Les deux années d’expérience pertinentes manquantes peuvent être compensées par une année de scolarité postsecondaire comportant une formation pertinente à l’exercice des attributions de l’agent aux activités judiciaires.Un diplôme d’études professionnelles pertinent ou une attestation de spécialisation professionnelle pertinente totalisant au moins 600 heures et au plus 900 heures peuvent compenser une année d’expérience pertinente manquante sur les deux années exigées.Un diplôme d’études professionnelles pertinent ou une attestation de spécialisation professionnelle pertinente totalisant plus de 900 heures peuvent compenser les deux années d’expérience pertinentes manquantes.IMPORTANT :Après avoir soumis votre dossier de candidature, vous devez déposer une copie de vos diplômes ou de vos relevés de notes dans la section « Pièces justificatives ».Scolarité hors CanadaSi votre scolarité est effectuée hors du Canada, vous devez détenir une évaluation comparative (attestation d’équivalence) délivrée par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration au moment de poser votre candidature afin que votre dossier soit analysé.L’évaluation comparative du MIFI est le seul document reconnu pour nos emplois. Si vous détenez votre document, veuillez l’indiquer dans votre formulaire d’inscription, au diplôme correspondant.IMPORTANT :Au moment de votre inscription, vous devez déposer une copie de l’évaluation comparative des études effectuées hors du Canada.CitoyennetéVous possédez la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail émis par l’autorité fédérale compétente pour occuper un emploi dans la fonction publique du Québec.Si vous êtes en attente de la preuve de votre statut de résident permanent ou d’un permis de travail, vous pouvez soumettre votre candidature au présent processus de sélection. Toutefois, si vous êtes la personne sélectionnée, vous devrez avoir reçu votre autorisation à travailler légalement au Canada au moment de votre nomination.Connaissance du françaisVous possédez une connaissance du français appropriée aux fonctions.Autres éléments du profil recherché :

• Initiative;
• Autonomie;
• Professionnalisme;
• Souci du travail bien fait;
• Aptitude à gérer les priorités;
• Sens de la collaboration avec son équipe;
• Bon jugement.

Atouts

• Avoir une excellente connaissance de la langue française.
• Détenir une connaissance du système de gestion de dossier « JurisÉvolution ».
• Maîtriser les outils informatiques et bureautiques courants, plus particulièrement Word, Excel et PowerPoint.

Modalités d’inscriptionPériode d’inscription : Du 7 au 21 octobre 2024 à 23 h 59Au terme du traitement de votre candidature, il est possible que cette offre ne soit plus accessible dans votre dossier en ligne. Par conséquent, nous vous suggérons de conserver une copie de cette offre pour consultation ultérieure.InscriptionPour soumettre votre candidature, vous devez cliquer sur « Poser ma candidature ».Pour confirmer votre inscription au processus de sélection, vous devez enregistrer votre dossier
et cliquer sur le bouton « Soumettre ». Prenez note que l’inscription doit s’effectuer à l’aide du formulaire d’inscription en ligne. Lorsque vous aurez soumis votre candidature, les informations contenues dans le formulaire ne pourront plus être modifiées.Soyez informé qu’il est de votre responsabilité de fournir un dossier complet et détaillé. Il est important de bien détailler toutes vos expériences de travail et toute votre scolarité; c’est notamment avec ces informations que les candidatures répondant le mieux au profil recherché seront repérées et serviront de référence à l’établissement de la rémunération.Aucun curriculum vitae ou candidature transmis par courrier, courriel, télécopieur ou par le biais de l’espace prévu pour le dépôt des pièces justificatives dans votre dossier de candidature n’est accepté.Seules les personnes retenues seront contactées.Participation à la séance d’examensLes personnes présélectionnées sur la base des renseignements contenus dans leur dossier de candidature seront invitées à participer à une séance d’examens.Pour obtenir des informations et du soutienInformations sur le processus de sélection :Si vous devez apporter des modifications au formulaire pendant la période d’inscription, communiquez avec l’équipe du recrutement, par courrielInformations sur les attributions de l’emploi :Me Viviane Geoffrion, directrice des affaires juridiques Nord, par intérim, au téléphone au (450) 442-6200 poste 6220.Informations et soutien sur la plateforme d’inscription :Si vous éprouvez des difficultés à postuler en ligne, vous pouvez communiquer avec le Centre d’assistance en dotation pour la région de Québec, au 418 528-7157, ou ailleurs au Québec, au numéro sans frais au 1 866 672-3460.TOI AUSSI, CHOISIS LA CNESSTSuivez-nous

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